职位描述：
岗位职责： 1、组织与管理销售团队，完成企业销售任务。 2、招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标。 3、收集市场信息，参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。 4、参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展。 任职要求： 1、性格开朗，思维敏捷，学习能力强，具有较强的沟通、协调能力和组织策划能力； 2、有良好的语言表达能力； 3、强烈的团队意识、客户服务意识； 4、掌握电脑等、办公自动化、工具、使用技能； 5、有行业渠道者优先。 薪酬待遇： 1、五险一金 2、底薪+高提成 举报