职位描述：
岗位定位 本岗位面向27届硕士毕业生，旨在培养具备财务思维与数据分析能力的经营管理型人才。你将深度参与公司经营分析组织绩效考核及行业趋势研究，直接支撑管理层决策，是公司未来运营管理骨干的储备力量。 我们提供 成长路径系统化培训+导师带教+轮岗机制，快速成长为懂财务懂业务懂管理的复合型人才； 发展通道经营分析助理经营管理主管经营管理经理； 岗位职责 1经营分析与财务支持 协助搭建和维护公司经营分析数据体系，定期编制经营分析报告，对收入成本利润等核心财务指标进行跟踪分析； 能读懂三大财务报表（利润表资产负债表现金流量表），理解财务数据与业务动因之间的逻辑关系，协助进行财务数据的解读和异常波动预警； 参与预算执行情况的跟踪与分析，协助撰写季度/年度经营分析会汇报材料。 2组织绩效考核 协助优化和完善公司组织绩效管理体系，参与KPI/OKR指标的制定分解与跟踪； 定期收集整理并核对各部门绩效数据，输出绩效考核评分报告； 协助组织绩效复盘会议，跟进改进措施的落实。 3行业研究与趋势分析 跟踪行业政策动态市场动态及竞争对手信息，定期输出行业趋势分析报告； 收集并整理外部市场数据，结合内部经营数据进行对比分析，为公司战略调整提供数据支撑； 任职资格 12027届毕业生，硕士学历；财务/会计/审计金融/经济统计学/应用数学管理科学与工程工商管理等相关专业； 2具备基础财务知识，能够理解三大财务报表的基本逻辑，了解常用财务指标的含义； 3逻辑思维清晰，具备较强的数据敏感度，能够从数据中发现问题提炼洞察 4Excel熟练，能熟练运用数据透视表VLOOKUP等常用函数，有财务/经营数据建模经验者优先；熟悉PPT制作，能够将数据分析结果清晰美观地呈现为汇报材料； 5掌握SQLPythonTableau/Power BI等数据分析工具者优先（加分项，非硬性要求）。 6快速学习能力强，有自驱力，能够主动理解业务逻辑；沟通表达能力良好，能够与财务业务等多部门顺畅协作；细致耐心，对数据准确性有高度责任感。 其他福利 1按公司规定享受年节福利费带薪年休假婚假等福利政策； 2工作日免费提供午餐； 3享有五险一金； 4享受交通补贴通讯费补贴。 工作时间 公司总部实行周六轮班休息的工作时间（大-小-周），每天工作时间7小时。 举报