职位描述:
岗位职责 1、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 3、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨; 4、协助市场总监设置销售目标、市场销售战略、销售预算和奖励计划; 5、建立和管理销售队伍,完成产品和解决方案的推广和销售; 6、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。 任职资格 1、本科及以上学历,专业不限; 2、5年以上燃气销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的政府及相关行业单位资源者优先; 4、具有供排水、水利、电厂、燃气等行业相关技术支持工作经验者优先; 5、有项目投标和竞争性谈判经验,较强的售前意识和思路; 6、具备较强的商务谈判能力和应变能力; 7、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 8、能够接受全国范围内的短期出差。
岗位职责 1、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 3、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨; 4、协助市场总监设置销售目标、市场销售战略、销售预算和奖励计划; 5、建立和管理销售队伍,完成产品和解决方案的推广和销售; 6、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。 任职资格 1、本科及以上学历,专业不限; 2、5年以上燃气销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的政府及相关行业单位资源者优先; 4、具有供排水、水利、电厂、燃气等行业相关技术支持工作经验者优先; 5、有项目投标和竞争性谈判经验,较强的售前意识和思路; 6、具备较强的商务谈判能力和应变能力; 7、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 8、能够接受全国范围内的短期出差。