职位描述:
1.机电类硕士研究生四年以上工作经验优先,10年以上经验丰富的可以放宽至本科; 2.精通直流电机原理,能独立完成较完美的无刷电机设计方案; 3.能对现有的产品缺陷提出更佳的解决方案; 4.对Solidwors、CAD制图熟练、ansoft Maxwell磁路分析精通; 5.对电机原理和应用熟悉(直流电机和无刷电机),对无刷电机控制熟悉优先; 6.英语能读写流利,听说流利者优先; 7.此职位为负责整个部门候选人选; 8.公司为吸引人才和留住人才特设置股权激励和项目开发奖和项目提成,此职位正常收入有望工资的1.2~2倍; 9. 年龄要求28-45岁。 职位类别: 研发部经理/技术主管 ***非全日制本科(含)以上请勿投***
1.机电类硕士研究生四年以上工作经验优先,10年以上经验丰富的可以放宽至本科; 2.精通直流电机原理,能独立完成较完美的无刷电机设计方案; 3.能对现有的产品缺陷提出更佳的解决方案; 4.对Solidwors、CAD制图熟练、ansoft Maxwell磁路分析精通; 5.对电机原理和应用熟悉(直流电机和无刷电机),对无刷电机控制熟悉优先; 6.英语能读写流利,听说流利者优先; 7.此职位为负责整个部门候选人选; 8.公司为吸引人才和留住人才特设置股权激励和项目开发奖和项目提成,此职位正常收入有望工资的1.2~2倍; 9. 年龄要求28-45岁。 职位类别: 研发部经理/技术主管 ***非全日制本科(含)以上请勿投***