职位描述:
任职要求: 1、45岁以下,大专及以上学历; 2、5年以上生产管理 经验,3年以上生产总监岗位经验,卫材、造纸相关行业优先; 3、熟悉生产车间ISO9001质量管理体系以及6S管理体系要求; 4、具有良好的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力。 职责: 1、生产计划制定与实施:根据订单要求,制定详细的工作安排,组织生产团队,确保生产计划按时完成;监控生产过程,及时调整生产计划,确保产品的生产和交付时间的准确性; 2、生产效率提升:提出并落实生产效率提升方案,通过改进工艺流程、优化资源配置等措施,提高生产效率和降低生产成本,制定绩效考核制度,鼓励和激励生产团队的积极性和创造性; 3、质量管理:制定相关作业标准,确保产品的质量符合标准和客户要求;配合质检部门进行质量把关,解决质量问题,推动质量改进;完善质量跟踪和反馈机制,提升产品质量和客户满意度; 4、团队管理与协调:领导和管理生产团队,制定并执行绩效目标和培训计划,提高团队成员的能力和积极性,协调生产部门与其他部门之间的工作关系,建立良好的合作氛围,提升跨部门协作效果; 5、安全生产管理:制定和落实安全生产规章制度,加强安全教育培训,提高员工的安全意识和安全技能;定期进行安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患,确保生产工作的安全进行。
任职要求: 1、45岁以下,大专及以上学历; 2、5年以上生产管理 经验,3年以上生产总监岗位经验,卫材、造纸相关行业优先; 3、熟悉生产车间ISO9001质量管理体系以及6S管理体系要求; 4、具有良好的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力。 职责: 1、生产计划制定与实施:根据订单要求,制定详细的工作安排,组织生产团队,确保生产计划按时完成;监控生产过程,及时调整生产计划,确保产品的生产和交付时间的准确性; 2、生产效率提升:提出并落实生产效率提升方案,通过改进工艺流程、优化资源配置等措施,提高生产效率和降低生产成本,制定绩效考核制度,鼓励和激励生产团队的积极性和创造性; 3、质量管理:制定相关作业标准,确保产品的质量符合标准和客户要求;配合质检部门进行质量把关,解决质量问题,推动质量改进;完善质量跟踪和反馈机制,提升产品质量和客户满意度; 4、团队管理与协调:领导和管理生产团队,制定并执行绩效目标和培训计划,提高团队成员的能力和积极性,协调生产部门与其他部门之间的工作关系,建立良好的合作氛围,提升跨部门协作效果; 5、安全生产管理:制定和落实安全生产规章制度,加强安全教育培训,提高员工的安全意识和安全技能;定期进行安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患,确保生产工作的安全进行。
